По ходу инвентаризации возникают (порой, могут возникнуть) различные ситуации, способные «зеркально» изменить позицию, обстановку. Невозможно всё заранее предусмотреть, предугадать. Но всё же. Попробую задаться вопросами и, сам же на них отвечу. Итак: 1. При не утверждении приказом поименного состава инвентаризационной комиссии? — Нет основания для проведения инвентаризации. 2. Вдруг кем-то официально да подтвердится отсутствие во …
Читать далее «Задамся вопросами»
«С одной стороны, ревизор как бы ни за что не отвечает, так как ничем не владеет, ничто не хранит и ничего не производит. С другой стороны, на его плечах висит тяжёлое бремя ответственности за то, что он проверил, по каким-то причинам мог пропустить…» Существующая должностная инструкция как-то размыто определяет ответственность лица, исполняющего обязанности ревизора. К …
Читать далее «Брак в моей работе»
Так или иначе, но почти каждому из нас доводилось соприкасаться с правоохранителями. Получение паспорта, водительского удостоверения, регистрация по месту жительства, повестка. повестка. Контрольно-ревизионная деятельность не исключает подобного рода контактов, ведь при вскрытии злоупотреблений, системного хищения приходится взаимодействовать с судебно-следственными структурами. Возникает вопрос – как лучше себя вести в складывающейся ситуации. Сообщать сразу все известные факты …
Читать далее «Как мне себя вести»
Заглянув в спец.литературу, непременно найду места, где излагаются принципы контроля. Таковые общеизвестны. Это независимость и объективность, законность и компетентность, системность, плановость и гласность. Даже если немного забылись названия принципов, в контрольной деятельности они соблюдаются, должны соблюдаться. Во всяком случае, я стараюсь их придерживаться. Почему, именно, стараюсь? Да потому что, каждый трудится в определённых условиях, находится …
Читать далее «Принципы и правила в моей работе»
Читая этот пост, вы как будто бы вспомните, что уже об этом у меня где-то читали. Ничего страшного, ведь оформление результатов — весьма сложный и ответственный участок моей проверочной деятельности. Причём, важнее проводимых мною контрольных мероприятий. Так что, если окажется небольшой replay, то извините. Вопрос очень щепетильный. Одно дело придти, установить. Другое, всё найденное «переварить» …
Читать далее «Про оформление»
Мои возможности, как проверяющего специалиста по части выявления фактов, во многом зависят от трёх элементов. первый — Времявторой — Знаниятретий – Желание 1. Рабочее время. Когда его нет или, попросту не хватает, то по настоящему хорошего качественного материала не получишь, даже если у тебя «семь пядей во лбу» и огромное желание добиться результата. Вспомним проверку, …
Читать далее «Желание сила»
— «Что же может влиять на качество моих проверочных материалов?»— «Да многие факторы…» Красным цветом выделил бы тройку, среди которых оказались следующие:НеквалифицированностьНесвоевременностьНебрежность. Первый фактор, сложнее всего исключить из упомянутой тройки, поскольку он вбирает в себя незнание, неумение, а порой и личное нежелание. Второй фактор, точнее всё, что завязано на «календаре», легко исключается. Достаточно соблюдать запланированные …
Читать далее «Факторы влияния»
Принято считать, что документальный акт состоит из одного лишь негативного материала. Во всяком случае, многие так полагают. На самом деле мой проверочный документ включает набор элементов, показывающих положительные стороны в работе подконтрольного лица. Современный опыт, лучшие практики, яркие достижения и тому подобное, если таковые присутствуют в жизни хозяйствующего «субъекта», мною всегда отображаются на страницах проверочного …
Читать далее «Хорошее в плохом»